雇主没为员工登记缴社险   7月1日起被查到即受罚

雇主没为员工登记缴社险 7月1日起被查到即受罚

(吉隆坡6日讯)社会保险机构将在7月1日之后,向没有为公司及员工登记和缴纳社险的雇主采取行动。

《马新社》报导,社险机构(PERKESO)昨日发文告说,该机构在5月及6月展开的“漂白期”,协助雇主为公司及员工进行登记,因此,在6月30日前办理社险登记的雇主不会受对付。

文告提醒,一旦漂白期结束,则该机构会从7月起展开“追踪行动”(OPS Kesan),并会援引1969年雇员社会安全法令(第4号法令)及2017年就业保险系统法令(第800号法令),对付违例雇主及员工。

第14次的“追踪行动”旨在确保所有雇用至少1名员工(无论薪金总数额)的雇主登记公司及员工,如同第4号法令的第4和第5条文,以及第800号法令第14和第16条文所阐明。”

文告说,根据上述两项法令,没有为公司及员工登记的雇主可面对罚款及提控上庭,罚款额依例可判处高达5000令吉。

同时,没缴罚的雇主也会被控上庭,一旦罪成,可判罚最高1万令吉或监禁最长2年,或两者兼施。

延迟登记和缴纳社险的雇主,也将被征收迟缴利息(FCLB),从逾期日起的年息高达6%。

文告强调,若雇主在”漂白期”仍没登记公司及员工,则社险机构不会妥协,也不会让这些违例的雇主免除执法。

雇主可通过社险自动化综合系统(ASSIST)网站或亲临社险机构办公室,办理上述事务。

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