宽中调查出炉 24宗性骚扰颜老师独占20投诉涉案4老师2人指控不成立

（新山4日讯）针对宽柔中学被揭发，老师涉及性骚扰事件，经过5人特别独立小组调查后，接获29宗投报，其中颜姓老师多达20宗。另外涉案的4名老师中，3人已离职。

综合媒体报报导，宽柔中学董事会今日联合五人特别独立小组召开新闻发布会，汇报校园性骚扰的调查结果。

特别独立小共接获29宗投报，24宗与性骚扰事件有关，5宗不属小组调查范围。

当中，20宗涉及颜老师，2宗何老师、1宗戴老师、1宗李老师。

调查结果如下，其中戴老师和李老师性骚扰指控不成立。

（一）颜老师，20宗投报
★任职：古来分校，今年4月离职

接获20名校友投诉，指颜老师于于2010至2013年执教期间，涉嫌长期、反复且具针对性地对多名女生，实施超越师生关系的身体接触与言语互动。

有关行为包括公开抚摸学生头发、触碰肩背，以及私下碰触手掌等亲密行为。

9月下旬，颜老师接与董事会及五人小组会面时坦承，指执教期间拥不良习惯，也承认已逾越师生间行为，也对向所有受伤害学生郑重道歉。

五人小组与证人访谈时，认可颜老师在教学方面，是认真和负责任教导的老师。

（二）何老师，2宗投报
★任职：至达城分校，今年4月离职

投诉人分别是校友和在籍学生，调查显示何老师被指涉性骚扰的投诉成立。

何老师被指控在课堂及私下场合，长期反复且持续地带有性别歧视与性骚扰的言语与行为，对学生造成心理伤害。

校方从2010年开始陆续针对该教师有面谈记录，16年内不间断接到各种投报，唯独在2018年才发出第一次的正式警告。

经过多次书面警告后，何老师重蹈覆辙，今年4月15日涉嫌性骚扰的事件在社交媒体传播，于4月21日主动辞职，即时生效。

（三）李老师，1宗投报

5人独立调查小组委员会认定有关李老师性骚扰投诉不成立。因为就受害者面谈陈述，因所涉及并非发生在校内，所以校内性骚扰投诉不成立。

校方也接获针对其教学上的投诉。

李老师已向校方作出承诺保证，无论是在行为或教学上会遵守校方的规定。

（四）戴老师，1宗投报
★已离职

经受害者面谈陈述，因所涉及并非发生在校内，一致认为在校内涉嫌性骚扰的投诉不成立。

另外，宽中董事长童星存指出，董事会已在去年开始，将宽柔中学三校人力资归入董事会属下部门的成立宽柔中学人力资源部。

他说，为让教师严格遵守教师行为守则和纪律，今年针对9名教师进行内部质询，其中7人已经主动离职。

新闻背景

由于宽柔中学古来分校自3月份，揭发发男学生涉深伪不雅照事件，因而也掀起校友和校内对老师涉嫌性骚扰的指控。

在社会舆论下，董事会于4月22日成立第三方的五人特别独立小组调查。

5人特别独立小组成员有柔佛潮州八邑会馆会长陈周平、律师陈劲晖与陈俊杰、退休校长张水娘、辅导专员陈如湘。